Vollzugriff & Lernmethoden freischalten
Um eine gute Abdeckung zu erreichen, überlegen Sie, noch weitere Beschaffungskanäle zu aktivieren. Zählen Sie vier weitere Beschaffungskanäle, nebst einem Zeitungsinserat und Internetkanälen, auf.
Sie erhalten den Auftrag, für eine vakante Stelle ein Zeitungsinserat zu verfassen. Sie kreieren das Inserat gemäss den Vorgaben und den erlernten Bausteinen. Nennen Sie vier W-Fragen zu diesen Bausteinen.
Sie werden beauftragt, ein Grundraster für eine Stellenbeschreibung zu entwerfen. Nennen Sie fünf Punkte zum Inhalt einer Stellenbeschreibung.
Eine effiziente und verständliche Personalplanung ergibt einen grossen Nutzen für die Vorgesetzten sowie für die Personalabteilung. Dabei ist wichtig, dass von den gleichen Begriffen gesprochen wird. Nennen Sie je zwei wichtige Begriffe oder Instrumente der Personalplanung.
Wie in jeder anderen Planung muss die Personalplanung drei Bedingungen erfüllen. Nennen Sie die drei Bedingungen, und ergänzen Sie diese mit einer konkreten Erklärung.
Die Personalplanung ist das Bindeglied zwischen dem strategischen und operativen Personalmanagement. Nennen Sie die drei Planungsbereiche in Bezug auf die Personalplanung.
Es werden nur 6 Karten pro Paket angezeigt. Mit einem Abo erhälst du Vollzugriff auf alle Pakete und zusätzliche Lernmethoden.
Mit folgendem Lernsystem weiterlernen: (Zufall und Fokus nur mit Abo)