| Ansprüche MA an HRM, HRM an MA, HRM an Staat, Eigentümer an HRM |
| Antwort anzeigen |
|
|
|
|
| AN Kündigung erhalten durch AG. HRM-Aufgaben? Zwei unterschiedliche Aufaben: |
| Antwort anzeigen |
|
|
| |
|
|
|
|
|
| HRM-Aufgaben bei der jährlichen MA-Beurteilung; nenne zwei Tätigkeiten: |
| Antwort anzeigen |
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
| Wann hat der MA Anrecht auf ein Arbeitszeugnis und wie lange nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses? |
| Antwort anzeigen |
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
| Weshalb werden die Arbeitszeitmodelle häufig flexibel gestaltet? 4 Gründe |
| Antwort anzeigen |
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
| Sie haben einen neuen MA eingestellt. In welche Phasen lässt sich die Einführung dieses neuen MA unterteilen? |
| Antwort anzeigen |
|
|
| Um auf künftige Eintritte besser vorbereitet zu sein, erstellen Sie eine Eintrittscheckliste. Nennen Sie 6 wesentliche Punkte |
| Antwort anzeigen |
|
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
| Welche Auswertungen und Kennzahlen können aus dem PIS ermittelt werden? Nenne 6 |
| Antwort anzeigen |
|
|
| Mit welchen Zielen befasst sich die betriebliche Lohnpolitik? Nenne zwei unterschiedliche Ziele |
| Antwort anzeigen |
|
|
| Mr. X wurde im Jan 09 65-jährig und arbeitet seit Feb 09 im Teilzeitpensum weiter. Was müssen Sie bei der Lohnabrechnung ab Feb. 09 beachten? Nenne Sie 4 Aspekte |
| Antwort anzeigen |
|
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
| Eine Ebene bezieht sich auf den Inhalt. Welche Dinge spielen sich auf der anderen ab? Nenne 21 Bspiele |
| Antwort anzeigen |
|
|
| Welche der Ebenen wird vom Kommunikationsspezialisten als die wichtigste bezeichnet? |
| Antwort anzeigen |
|
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
| Zähle 4 versch. Kommunikationsmittel auf, die du zur betriebsinternen Verteilung von Informationen verwenden könntest. |
| Antwort anzeigen |
|
|
| Sie haben eine BEsprechung mit einem Lernenden geführt und möchten eine Gesprächsnotiz darüber verfassen. Welche vier wichtigen Punkte müssen darin enthalten sein? |
| Antwort anzeigen |
|
|
| |
|
|
|
|
|
| Sie führen morgen ein wichtiges Gespräch mit Ihrem Vorgesetzen. Wie sieht ihr Plan aus? Nennen Sie 4 konkrete Phasen |
| Antwort anzeigen |
|
|
| Welche Möglichkeiten stehen Ihnen zur Verfügung, um einen Ausbildungsbedarf zu ermitteln. Nennen Sie vier unterschiedliche Bespiele |
| Antwort anzeigen |
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Welche Daten/Unterlagen müssen an HR gemeldet werden, wenn jemand Prokurist wird? |
| Antwort anzeigen |
|
|
| |
|
|
|
|
|
| Darf eine Löschung im HR durch einen ehemaligen Prokuristen gemacht werden? |
| Antwort anzeigen |
|
|
| Nenne Sie drei Gefährdungen, denen die Personaldossiers ausgsetzt sind - nenne sie auch die Massnahmen hierzu. |
| Antwort anzeigen |
|
|
| Nenne zwei Vor- und Nachteile der elektronischen Führung von Personaldossiers |
| Antwort anzeigen |
|
|
| |
|
|
|
|
|
| Nenne 4 Personaldaten die gemäss DSG (=Datenschutzgsetzt) zu den besonders schützenswerten Daten gehören |
| Antwort anzeigen |
|
|
